Acteur de référence en santé individuelle et collective, Swiss Life propose avec ce nouveau produit, des garanties répondant aux besoins bien précis des retraités et aux enjeux de l’allongement de la durée de vie – fer de lance de la compagnie.

Il s’adresse aux retraités ayant liquidé leurs droits à la retraite mais aussi – et c’est l’une des nouveautés – aux futurs retraités ayant bénéficié d’un contrat collectif d’assurance santé Swiss Life.

Des garanties ciblées et adaptées aux seniors
Médecine spécialisée, optique, prothèses dentaires et auditives, cure thermale… Vous sélectionnez vos garanties parmi huit niveaux, de 100 à 300 %. Les domaines couverts ont été étudiés pour s’adapter tout spécialement aux besoins des seniors dont des forfaits spécifiques pour limiter par exemple le reste à charge de verres complexes ou de prothèses auditives souvent onéreuses. Le produit cible également les aidants d’une personne dépendante en leur proposant toute une palette de services d’accompagnement ainsi qu’un forfait de 500 € TTC par an, leur offrant un temps de répit dans l’année.

Des avantages qui font la différence
Si le tarif a été complétement revu et se révèle très compétitif, Swiss Life innove en proposant aussi des bonus fidélité venant majorer les garanties tout au long de la vie du contrat pour récompenser les clients fidèles ; l’innovation passe aussi par la téléconsultation – illimitée – 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 via un numéro non surtaxé. En cas de souscription conjointe d’un couple, une réduction de 5% sera appliquée sur le contrat.

La possibilité de renforcer sa couverture
Seul votre ostéopathe arrive à vous remettre sur pied, vous auriez besoin des conseils d’un diététicien pour vous sentir vraiment bien mais ces prestations ne sont pas remboursées… Avec l’option « Retraités + » – que vous pouvez souscrire dès le niveau 2 de garantie – vous renforcez votre couverture en médecines douces et toute autre pratique non remboursée. Cette option inclut aussi un forfait complémentaire pour la chambre particulière, un renfort pour les soins dentaires non remboursés, le versement d’un capital de 800 € en cas de dépendance totale et une aide aux frais d’obsèques de 1000 €.
De plus, dans le cadre de notre démarche Responsabilité Sociale d’Entreprise #smartlife et afin de répondre aux attentes de nos clients, nous avons mis en place, avec Carte Blanche Partenaires, un réseau de soins grâce auquel nos adhérents bénéficient de multiples services et avantages.
Accès au réseau Carte Blanche Partenaires
• Un accès à des soins de qualité auprès de plus de 140 000 professionnels de santé partenaires
• Une modération tarifaire sur le reste à charge
• Une dispense d'avance des frais
• Un accès à des services innovants
• Un site internet sécurisé d'information, de prévention et d'orientation dans le système de soins.

Déjà adhérent d’une complémentaire santé Swiss Life
Si vous bénéficiez déjà d’une couverture santé Swiss Life par votre entreprise, vous profitez d’une réduction de 10 % en souscrivant à la complémentaire SwissLife Santé Retraités lors de votre départ en retraite.